2018 年 8 月 14 日至 15 日两天，由清控人居集团党委牵头组织的 2018 年度清控人居集团中层干部培训工作，在清尚公司六层报告厅成功举行。按照清控人居党委的干部管理与干部培养工作要求，党委将本次培训的目标定位为“高层互动，名师指点，年度峰会，人居战略，中层培训，把握机会”，并精心设置了所有报告题目， 同时邀请了人居集团各骨干企业的院长亲自作为讲师参加此次培训工作。清控人居集团本部及北京清华同衡规划设计研究院、清华大学建筑设计研究院、北京清尚建筑装饰工程有限公司、北京国环清华环境工程设计研究院、北京华清安地建筑设计有限公司、北京清控人居光电研究院等成员单位共计一百余名中层干部参加了本次培训课程，清控人居集团党委书记吴晞主持了本次培训活动。 

作为本次培训的开篇第一课，清华控股有限公司总裁聂风华做了题为《归本位、转方式、新发展，2017-2018 工作概要》的报告，他向参加培训的人居集团管理干部介绍了清华控股的创立、发展和改革历程，阐明了清华控股当前面临的形势，总结了 2017 年经营工作概况，并指出 2018 年经营工作要点。聂风华总裁在报告中指明了高校产业加强党建工作的重要性，并鼓励各成员企业努力重视创新，不断增强服务人才培养、促进成果转化的水平和质量。 

清华控股有限公司总裁聂风华做报告

在后续两天的报告中，庄惟敏院长、吴晞院长、袁昕院长、汪诚文院长、汪翎副总裁、荣浩磊院长以及刘伯英、周燕珉、林乐成、胡洁、恽爽等多位业内知名学者教授，分别就国家城镇规划、当代建筑规划设计、环境保护、装饰产业发展、养老工程探索、山水城市建设、城市照明变革等多个行业与领域的发展现状与趋势展望， 做了精彩的报告与分享。人居集团的大师们与专家们对中国当代的建设领域内存在的各种问题做了深刻的剖析，并就国家层面的应对措施进行了分析解读，使集团的中层干部们加深了对党中央和国家所出台的政策的理解，既了解了兄弟企业的业务价值与资源优势，又明确了各自领域今后开展工作的努力方向，所有参加培训的学员都深感受益匪浅。

人居集团的专家们共同分享 

正如在开班致辞中吴晞书记所提出的，本次培训旨在让大家认识清华大学改革的发展目标，了解清控人居集团所涉及的环境保护、城市规划、建筑设计、建筑装饰等行业的发展情况，并为集团各成员单位互相学习交流，共同思考校属企业的发展方向，同时搭建好共建平台。

清控人居集团党委书记吴晞做开班致辞

在两天的培训结束后，清控人居集团党委委员、总裁裴晓东总结指出，人才队伍建设是人居集团未来可持续发展的关键和支撑，需要更多的集团骨干增强学习意识，珍惜培训机会。此次培训加强了各成员单位之间的信息交流，促进了不同业务板块的沟通合作，为实现各企业协同发展、践行人居理念奠定了良好的基础。

清控人居集团总裁裴晓东做总结发言

两天的培训顺利结束后，全体学员与清控人居党委的领导共同合影留念。

清控人居集团干部培训班学员合影